採用情報 Careers

「生活習慣を整えたい」「仕事で必要なスキルを身に付けたい」「障害を理解してくれる職場で働きたい」「復職後は安定して働き続けたい」など、働くことへの悩みのある方に寄り添い、適性に合ったサポートや毎日の健康管理、働き続けるために必要なスキル・知識の学習など、長く安心して過ごせる支援をしていきます。

【インストラクターの仕事内容】
◆ブレインフィットネスプログラムの運営・作成
◆運動プログラムやヨガ、マインドフルネス講座の運営
食事、睡眠についての座学講座の運営などが中心

【就労支援員の仕事内容】
◆就労支援プログラムの運営
◆支援計画・記録の作成
◆新規利用者の獲得、企業との連携
◆相談受付、アドバイス
◆就労後の定着フォロー　等
※介護や介助の仕事ではありません。

《プログラム例》
◇ヨガ
◇ウォーキング
◇脳の健康に良い生活習慣の会得（ストレスケア等）
◇ビジネススキルの学習
◇就職の相談
◇入社面接の模擬練習
◇職場定着のための定期面談　など

【入社後の流れは？】
▼研修
・当社運営ブレインフィットネスの体験
・実務の習得
・専門知識、業務知識の習得
▼現場OJT
・プログラムの運営
・周知活動(クリニックへの訪問等）

■学歴不問・資格不問
■福祉分野のご経験も不問です

健康運動指導士／介護予防運動指導員の資格保持者は優遇いたします。

【こんな方を募集しています】
・体育大学出身者、スポーツインストラクター、運動指導の経験者
・スポーツジム・フィットネスジムインストラクターご経験者
・ヨガやピラティス等の講師ご経験者
・有酸素運動、ストレッチの提供をしたことがある方

【以下、ご経験のある方は優遇】
・介護、高齢者運動提供経験者
・生活習慣予防などを目的とした健康運動の提供を行ったことがある方
・変化に柔軟に対応できる方

・理念、ビジョンに共感できる方
・人の可能性を広げることにモチベーションを持てる方
・自分らしさとチームワーク、両方を大事にして働きたい方
・コンプライアンス（法令遵守）を心がけ、誠実に仕事に向き合える方

現在募集中の勤務地

【神奈川】
川崎（2026年開所予定）／横浜／横浜関内

※転勤無し

勤務時間：9:00～18:00
(休憩時間 1時間00分)

・完全週休2日制（シフト制・日曜日固定休）
・年間休日125日以上
・年末年始休暇
・有給休暇
　入社半年経過後10日付与
・リフレッシュ休暇（※）

　※年度内入社者について
　　・試用期間中の付与はなし。
　　・試用期間後、年度末まで残月数が8か月以上ある方→試用期間終了後に3日付与
　　・試用期間後、年度末まで4か月以上8か月未満の方→試用期間終了後に2日付与
　　・試用期間後、年度末まで4か月未満の方→試用期間終了後に1日付与

正社員（３ヶ月間の試用期間あり）

【正職員】
月給267,000円 〜 340,000円
※月給は、基本給＋固定残業代＋処遇改善手当（+各種資格手当）となります。
・基本給　200,600円～263,700円
内、ライフプラン手当　55,000円を含む
（企業型確定拠出年金を導入しており、掛け金に充てられる金額として支給しております。企業型確定拠出年金利用の有無に関わらず、全職員が支給対象となっております。）
・固定残業代　31,400円～41,300円
※時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として支給
　※超過分は別途支給
・処遇改善手当　35,000円

【昇給】
査定年2回

【賞与】
年2回

【年収例】
350万円／26歳 1年目／月給267,000円₊諸手当₊賞与年2回
360万円／31歳 3年目／月給28万円₊諸手当₊賞与年2回
400万円／40歳 4年目／月給31万円₊諸手当₊賞与年2回

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

・社会保険完備(厚生年金・雇用保険・健康保険・労災保険 )
・試用期間3か月(給与、待遇面の変更なし)
・賞与年2回(処遇改善加算からなるもので変動あり)
・昇給あり（6か月毎に審査）
・企業型確定拠出年金制度
・交通費全額支給
・資格取得支援、手当あり
・服装自由

【教育体制・研修】

●入社時研修
入社後3日間、本社での研修
歓迎ランチ会やオリエンテーションをはじめ、座学や少人数でのロールプレイング等を実施します。
基礎的な内容が中心のため、未経験の方も安心して業務知識を身につける事が可能です。

・ミッション、ビジョン、バリュー研修
・ランチ会
・支援概論
・キャリア研修等

●現場OJT
3日間の研修後は、実際の現場で少しずつ利用者さまと関わっていただきます。
まずは挨拶といった簡単なコミュニケーションから関係性をつくっていきましょう。

・プログラムのレクチャー、運営
・PGM見学
　各種プログラムの見学、または実際に参加し利用者さんとワークなども行います。
・見学、実習応対
　問い合わせ後にセンター見学を行い、事業所の雰囲気を見てもらったうえで、面談室でご利用者様の状況や希望を確認します（＝インテーク）。
　インテークの最後に体験利用の希望を確認し、希望があれば約3日間の「実習（お試し利用）」期間を設けます。

など

当社は障害福祉事業の運営を行なっており、社内には脳科学者が在籍しています。
当社の事業所は、脳科学の知見を取り入れた生活習慣構築プログラム「ブレインフィットネス」を導入し、
従来の支援プログラムと組み合わせて全国に展開している点が強みです。

ブレインフィットネス、FITプログラムなど、
培ってきた独自の脳科学ノウハウ活かした支援プログラムは、
業界内でも高い評価を受けています。

ゼロから障害福祉分野の専門性を身につけ、
長く地域に根ざした働き方をしませんか？